コールセンターを辞めたい40代へ|退職後のお金と生活のリアル

「コールセンターを辞めたい」と思い我慢の限界がきて40代で辞めた場合、たくさんの不安があると思います。一つ目の不安としては収入が0になる恐怖だと思います。

収入がある間は、どれだけ仕事が嫌でも生活は維持できます。ですが、収入が0になると状況は一変します。日本では、何もしなくても健康保険、生活費、携帯代金など毎月バンバンお金は減っていきます。

一刻も早く対処していかなければいけません。

今回はわたしが実際に経験した仕事を辞めた後のお金の現実や生活についてお伝えします。

コールセンターを辞めたい40代へ|収入0で詰む前にやるべきこと

  • 必要最低限のもの以外全部解約する

コールセンターを辞めたら収入0になるから、趣味系のサブスクはは全部解約をした方がいいです。貯金がない人ほど辞めることが確定した時点ですぐにサブスクを解約して出費を最低限に抑えましょう。

  • 貯金が何ヶ月持つか計算する

私の場合、サブスクを解約した場合、毎月の出費が約8万円かかります。
貯金15万円だと約2ヶ月で底をつきます。

出費の内訳は以下の通りです。

・借金返済:1万円
・国民健康保険:1万円
・食費:3万円
・携帯:1万円
・育毛タブレット:1.3万円
・ネット・保険:7千円

個人個人出費額や貯金は異なりますが、自分が何ヵ月で貯金が0円になるか把握しておくことは大事です。

  • 万が一借金をした場合の計画も立てる

貯金が0円になった時、いくらまでなら今のクレジットカードで借りることができるのか?また、返済に無理がないかも考えたほうがいいです。

わたしの場合:イオンは借金80万円まで可能。現行25万円借金中(騙された分です)モビットは50万円まで借金可能。現行借金0円。

つまり、105万円まで借金可能なので月8万円までの出費なら10ヵ月以上借金できますが、返すのは非常に大変なので極力借金はしたくありません。

借金すれば延命はできますが、後からの返済がかなりきつくなります。
実際にわたしも過去に100万近い借金を全額返済した時は非常に無理をしました。そのため、借金はあくまで最終手段として考えてください。

  • 失業保険

もし、失業保険がもらえる条件も満たしているなら申請しましょう。

自己退職の場合、支給までに期間がかかりますがいざというときはかなり重宝します。

コールセンターを辞めたい40代へ|辞めた後の生活

  • 会社によっては退職手続きが必要

コールセンターでどうしても無理だと感じて会社に「辞めたい」と言った場合、わたしの経験上、本人がもう1日も勤務できないと追いつめられていた場合、契約期間満了前でも辞められます。

ただ、退職手続きのためにきてほしいと言われる場合はあります。

コールセンターの退職手続きでよくあるのが、会社に行って入室カードを返す、会社が用意した書類(退職届、秘密情報の順守)を記載します。

総務の休みの関係で退職手続きに行くのは平日になる可能性が高いです。

限界を感じて「辞めたい!もう2度と行きたくない!」と思った会社には2度と行きたくないという気持ちになりますが、やるべきことはきちんとやってから退職はした方がいいです。

  • 国民年金と国民健康保険の加入をする

コールセンター退職後は、社会保険がなくなるので、区役所で国民年金と国民健康保険の加入をしましょう。ただ、これが会社からの書類が郵送で届かないと手続きができません。この書類がなかなか届かなくて催促をしたこともあります。

この書類の到着がかなり日数がかかるので、ここにこだわると他のことができなくなるので、割り切ってすぐに転職活動をすぐにすることをお勧めします。

  • 貯金が少ないなら国民年金の免除申請をする

国民年金はお金がないから払えないと言えば、基本的に支払いの免除を受けることができます。貯金がない方は絶対に免除申請をした方がいいです。ただ、老後に免除分の給付が受けれなくなるデメリットもあります。

  • 少し日数が経つと大きな疎外感を受ける

今まで嫌でしょうがなかったコールセンターを辞めた直後は、もう同じ職場に行かなくていいと言う安堵があるのですが、少し時が経つと社会から疎外されたという大きな精神的ダメージがやってきます。

この感覚は理屈ではなく自然とやってきます。

わたしは、何度も仕事を辞めてきましたがそのたびに社会から取り残された強い挫折感を受け精神的にきつくなります。

特に交友関係が薄かったり、ない方が受けやすい感情です。

わたしは、友人とも疎遠で一人だったため、特に疎外感を強く感じました。

これは個人差がありますが早ければ1週間くらいでやってきます。

そのためコールセンターを辞めたら、辞めた次の日から早めに転職活動をした方がいいです。

辞めた直後から求人だけでも見ておいた方がいいです。
いきなり応募しなくてもいいので、まずはどんな仕事があるのか確認するだけでも不安は減ります。

実際にわたしも、求人を見て「まだ働ける場所はある」と分かっただけで気持ちが楽になりました。

放置すると時間だけが過ぎ、気づいた時には選べる仕事はかなり減っています。

特に40代になると、空白期間が長くなるほど採用は厳しくなります。

そうなる前に、今のうちにどんな求人があるのかだけでも確認しておくことをおすすめします。

→(転職サイトリンク)(準備中)

  • 履歴書、職務経歴書を一度書いてみる。

コールセンターを辞めると職歴が今までと変わるので、履歴書、職務経歴書を試し書きをした方がいいです。

職歴がかなり多い場合、そのままだとどこも受かりませんので短期離職は省略するなど工夫をしましょう。また、次の職場が内定したら職場の人には基本的に前歴の話は最低限しか話さないでください。誤解を与えてしまったらいけないので。

履歴書、職務経歴書は、個人的にはパソコンで入力をすることをお勧めします。特に職歴が多いと毎回の手書きは現実的ではありません。

  • 求人の応募条件を決める

転職活動をする際、事前に職種、勤務地、給料などの希望条件を決めましょう。

希望条件を決めずにいきなり求人検索をすると、求人を見た時に気持ちがぶれて時間ばかり過ぎて遠回りになるので、希望条件は事前に決めたほうがいいです。最低でも給料はいくら、勤務地はここまでなら通えるなど最低ラインは設けておいた方がいいです。

優秀な経歴の人なら余裕のある転職活動ができますが、そうでない人は年齢やキャリアを見返して現実的な転職活動をしないと受かりません。

  • 求人をピックアップする

いきなり求人応募してもいいですが、しんどいようならいったんは3つくらい候補をピックアップするといいです。候補を絞ったらその中で優先順位を付けましょう。優先順位の高い順に応募をしていきます。このように段階を設けて前に進んだ方が進みやすいです。

  • 模擬面接をする

面接前には必ず模擬面接をしておきましょう。よく出そうな質問にはあらかじめ回答を用意しておきましょう。ベストな受け答えをしないと40代以降は面接に受からないからです。

  • 書類選考や面接には最高の自分を演出する

40代で職歴が多い人だとコールセンターも込みでなかなか内定しなくなります。

わたしは、昔ならコールセンターなら9割は内定していました。よほどのことがない限り実務経験があるから受かっていました。しかし、40代後半になるとコールセンターでもなかなか受からなくなりました。

そのためどんな職種でも最高の履歴書、職務経歴書、面接対応でのぞんでください。妥協した対応では、数少ない求人を落としかねません。

コールセンター退職後、次の会社の落とし穴。

  • 内定が出ても安心できない理由

わたしは過去に毎日求人応募して30社受けて受かった会社がありました。その会社は内定後1ヵ月後の入社でした。待っている1ヵ月の間、苦労してたくさんの入社書類を書きましたが、入社後、結果的にうまくいかずに数日で辞めました。

こうなると今まで転職活動に費やした2ヵ月以上時間がすべてパーになります。そして、それ以上にきついのが2ヵ月以上の無収入です。

このような1ヵ月後の入社の場合でわたしのような貯金がない方は行くかどうかは慎重になった方がいいです。

  • 制服ありの仕事のデメリット

コールセンターから職種を変えて、工場勤務など制服がある職種の求人応募をする際は気をつけてください。

もし、失敗をして早期退職する場合、制服がある会社はクリーニングに出して靴を洗って返却をしないといけない場合があります。再度、会社に行くのは精神的にきついです。

全部の手続きを終えるまでに日数がかかり、わたしの経験上、その間は「また、あいつに会わないといけないのか」と思うとかなり精神的にきつくて何もする気が起きませんでした。

受ける前は最悪失敗したら、すぐに次を受ければいいと思っていても、制服がある会社で失敗した場合は、辞めた後がかなり大変なのでそれが嫌なら制服なしの会社に応募しましょう。

まとめ

コールセンターを辞めた後は、想像以上にお金と精神面の不安が大きくなります。

次の職場への不安もありますが特に収入が0になると、何もしなくても生活費や保険などでお金は減り続けていきます。

そのため、以下のポイントは必ず押さえておきましょう。

・不要な支出はすぐに見直す
・貯金が何ヶ月持つかを把握する
・辞めた直後から転職活動の準備をする

また、辞めた直後は解放感がありますが、時間が経つと強い不安や疎外感を感じることがあります。

特に40代になると、空白期間が長くなるほど採用は一気に厳しくなります。

すぐに適切な転職活動をすることで「まだ働ける場所はある」と分かっただけで気持ちは楽になります。

いきなり応募する必要はありません。
まずはどんな仕事があるのか確認するだけでも、不安を減らすことはできます。

無料で利用できるので、今のうちに一度チェックしておくことをおすすめします。何もしなければ状況は変わりませんが、動けば現実は少しずつ変わります。

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